わかもと製薬のクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに わかもと製薬 について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 15件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 東京都平均 偏差値
平均残業時間(月) 12.3 29.7 56.9
平均給与(万円/年) 472.0 440.2 51.7
有給休暇消化率 50.0 50.1 50.0

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある東京都のデータで算出)

サマリー

  • どちらかというと残業が少ない会社のようです。残業少ないランキングでは上位30%以内といったところでしょうか 。
  • 平均給与は高くもなく少なくもないという会社のようです。
  • 有給休暇取得については良くもなく悪くもないといったところでしょうか

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。わかもと製薬の給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

voice

製薬業界の中でも給料はかなり低いです。

voice

医薬品の場合、年齢や役職の割に給料の伸び率が低い。

voice

ここ3、4年は赤字続きで、ボーナスは3ヶ月未満。

voice

ボーナスは年々減っていて、年に2ヶ月にもなっています。

voice

一方、給与は総じて低く、年功序列に近い給与体系となっています。

voice

当然のことながら、仕事をしてもしなくても給料はあまり変わらないので、あまり頑張らない人はいません。

voice

主な昇給は年齢によるものですが、昇給はほとんどありません。

voice

ボーナスは業績連動型だが、損失が出た場合は別途協議して決定する。

目次に戻る

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。わかもと製薬の残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

voice

年に数回開催される学会や会議の前には残業が発生することもありますが、プライベートの時間に余裕がある時に退社できるので、プライベートにも力を入れたい方にはピッタリです。

voice

定時内に適当に時間を潰して業務を遂行するために残業をしている社員も多くいます。

目次に戻る

有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

voice

有給休暇は使い切らないと翌年に繰り越すことができるため、前年度から繰り越した有給休暇を利用して追加取得する社員もいました。

voice

有給休暇は比較的取得しやすく、特に営業職の場合は大型連休に有給休暇を付けていることが多いです。

voice

有給休暇は比較的取得しやすいです。

voice

有給休暇も奨励されており、他の大型連休と組み合わせてかなり長い休暇を取ることができます。

voice

年間休日は130日近くあり、有給休暇は最大20日、合計すると約150日の休暇があります。

voice

ワークライフバランスを考慮した社内制度はありませんが、有給休暇取得率は良好です。

voice

私が配属されたマネージャーはその典型例で、有給休暇を取ろうとする者を吊るし上げていました。

voice

眼科メーカーの中では弱い立場の会社なので、休日の講義はほとんどなく、休みもそれなりに取れます。

voice

このような産休や有給休暇を取ることに抵抗がある人もいます。

目次に戻る

「職場の体質(暴力・恫喝など)」のクチコミまとめ

恫喝・暴力など、ややハードな内容のクチコミについてです。このパートのクチコミはきっちり目を通しておくことをおすすめします。

voice

最近は理不尽な社員が多く、社内の雰囲気もピリピリしています。

目次に戻る

「職場の体質(精神論など)」のクチコミまとめ

ノルマや精神論などについてのクチコミです。この項目の内容は人によって合う・合わないが明確に出るので、ぜひご一読ください。

voice

基本的にはのんびりとした社風で、厳しいノルマもないので、5時以降や土日は自分の時間を大切にすることができます。

目次に戻る

「退職」のクチコミまとめ

退職関係のクチコミです。退職にまつわる理由には会社生活のすべての要素が凝縮されているので必読です!

voice

一言で言えば、「若者向けの会社ではない」という理由で退職を決意しました。

voice

責任者が責任を取って辞任するか、クビにしないと会社が持たない。

voice

ここ数年は定年や再就職で退職された方も多く、新卒採用の方が増えれば会社も元気になると思います。

目次に戻る

いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。