ビューティーコンシャスのクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに ビューティーコンシャス について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 4件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 東京都平均 偏差値
平均残業時間(月) 55.3 29.7 39.8
平均給与(万円/年) 295.0 440.2 42.2
有給休暇消化率 75.0 50.1 57.1

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある東京都のデータで算出)

サマリー

  • 残念ながら非常に残業が多い会社かもしれません。残業多いランキングで上位10%以内に入ってしまう可能性があります
  • 給与水準に関してはやや厳しい会社かもしれません。平均給与下位20%の水準が見えています。
  • どちらかというと有給休暇が取りやすい会社のようです。

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。ビューティーコンシャスの残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

voice

サービス業では珍しく日曜日が定休日です。

目次に戻る

有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

voice

新規のお客様を獲得できるスタッフがなかなか見つからず、仕事の休みを削っていました。

voice

店長レベルになると、平日はゆっくりできないし、休日でも新人が一人で店にいると、様子を見に行かないといけない。

目次に戻る

「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。ビューティーコンシャスの給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

voice

ボーナスは各店舗の業績にもよるが、それなりの売上があった年でもそこまで高くないので、モチベーションが上がらない。

voice

店舗の業績が良ければ、月給にプラスして支給されます。

voice

受験して基本給が上がるのはいいことですが、後輩と食事に行ったり飲みに行ったりして情報収集したり、おごったりすることもあるのでなんとも言えません。

目次に戻る

「職場の体質(精神論など)」のクチコミまとめ

ノルマや精神論などについてのクチコミです。この項目の内容は人によって合う・合わないが明確に出るので、ぜひご一読ください。

voice

それに耐えられるだけの強い精神力が必要だったのではないかと感じています。

voice

ノルマや理不尽な勧誘はないかと言われれば、全くないわけではありません。

目次に戻る

「退職」のクチコミまとめ

退職関係のクチコミです。退職にまつわる理由には会社生活のすべての要素が凝縮されているので必読です!

voice

私は中途で入社したのですが、若い子が多いのと盛り上がっている雰囲気が合わないと感じて辞めてしまいましたが、そういうのを気にしなければ良い職場だと思います。

目次に戻る

いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。