育良精機のクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに 育良精機 について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 8件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 茨城県平均 偏差値
平均残業時間(月) 15.4 27.1 54.8
平均給与(万円/年) 332.5 376.8 46.6
有給休暇消化率 13.8 43.9 41.5

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある茨城県のデータで算出)

サマリー

  • 残業は多くもなく少なくもないという会社のようです。
  • 平均給与はやや低めでしょうか。平均給与ランキングだと下位30%以内に入ってしまうかもしれません。
  • 有給休暇を自由に取得できる会社ではない可能性が高いです。あまり期待出来ないかもしれません。

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。育良精機の残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

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朝は始業時間よりも前に出勤する必要がありますが、基本的には残業はありません。

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残業は10時間程度の残業とみなされるので、それ以上やっても残業代は出ません。

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配属先によっては、1人あたりの裁量が大きく残業が多い部署もあれば、全く残業がない部署もあります。

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有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

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基本的に有給休暇が取れないブラックな環境です。

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有給休暇を取得すると評価に影響が出るという労働基準法とはかけ離れた評価制度です。

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「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。育良精機の給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

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給料は良くないし、ボーナスはいいけど、あまり良くない。

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給料が曖昧なところが多く、サービス残業が多い。

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「職場の体質(精神論など)」のクチコミまとめ

ノルマや精神論などについてのクチコミです。この項目の内容は人によって合う・合わないが明確に出るので、ぜひご一読ください。

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悪い点交通費が出ない(ガソリン券)、ガソリンスタンドが7時半に閉まる、怒鳴るのが当たり前、上下関係がない、特定の業務を理解しているのが社内の一人だけで、若い人が増えている、ジョブローテーションのタイミングが悪い(中堅社員)。コスト意識が高いにもかかわらず、社内イベントに無駄なコストをかけている。

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いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。