白石薬品のクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに 白石薬品 について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 5件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 大阪府平均 偏差値
平均残業時間(月) 9.6 29.7 57.8
平均給与(万円/年) 344.0 402.8 46.4
有給休暇消化率 57.5 43.5 53.9

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある大阪府のデータで算出)

サマリー

  • どちらかというと残業が少ない会社のようです。残業少ないランキングでは上位30%以内といったところでしょうか 。
  • 平均給与はやや低めでしょうか。平均給与ランキングだと下位30%以内に入ってしまうかもしれません。
  • 有給休暇取得については良くもなく悪くもないといったところでしょうか

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。白石薬品の残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

voice

ある程度慣れてくると、残業が増えて給料がもらえなくなる。

voice

基本的に定時で帰れますし、自分のペースで仕事ができるので、残業時間も自分で決められます。

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有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

voice

時短勤務(9時~17時)や有給休暇を取得することで、プライベートを優先することができます。

voice

私は休んでもいいと思っているし、他の人も休んだことを何も言っていないので、ここはいいところだと思います。

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「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。白石薬品の給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

voice

最近は昇給もなく、ボーナスは年1ヶ月、決算ボーナスはゼロの状態が続いています。

voice

昇給がないので、いくら仕事をしても若い人はずっと低いままです。

voice

年齢給のため、後から入社した年配の方が給料が良い。

voice

昇給やボーナスがあり、モデル年収も中小企業にしては良い仕事だと思いました。

voice

年々仕事量は増えていく(当たり前だが)が、給料は増えない。

voice

昇給やボーナスは業績によって決まるので、仕事を頑張りたい、業績を重視したいという方には向いていないかもしれません。

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「働き方」のクチコミまとめ

働き方改革が叫ばれている昨今ですが、過酷な労働環境のまま令和の時代を迎えている企業も多いです。白石薬品はどうでしょうか。

voice

正社員と派遣社員では、仕事内容や担当する案件数に違いはなく、大変な時もあります。

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「退職」のクチコミまとめ

退職関係のクチコミです。退職にまつわる理由には会社生活のすべての要素が凝縮されているので必読です!

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そもそも退職者が多いのはどうにかしないといけませんが)。

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1年前から会社全体が退職の連鎖に陥っていて、今では求人情報の掲載ばかりになっています。

voice

常に人手が足りない分だけ人を出しているので、人が退職すると周囲の負担になる。

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営業というと、ベテランが次々と去っていきますが、その多くは経験の浅い新人か、営業力のない中堅の数名です。

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人の入れ替わりが激しいので、人が辞めても仕事が回ってくるような採用をしてほしい。

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「安全衛生」のクチコミまとめ

各種安全衛生にまつわるクチコミです。有休と同じく、従業員に対する会社の姿勢がわかりやすい項目です。

voice

ある程度できるようになったら辞めてしまうので(仕事量が増えるだけだからかもしれませんが)、新しい人が入ってきたらまた一から教えてあげないといけません。

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いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。