日本電化工業所のクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに 日本電化工業所 について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 11件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 大阪府平均 偏差値
平均残業時間(月) 25.6 29.7 51.6
平均給与(万円/年) 333.8 402.8 45.7
有給休暇消化率 20.0 43.5 43.4

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある大阪府のデータで算出)

サマリー

  • 残業は多くもなく少なくもないという会社のようです。
  • 平均給与はやや低めでしょうか。平均給与ランキングだと下位30%以内に入ってしまうかもしれません。
  • 有給休暇については少し取りにくい会社である可能性が高いです。

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

voice

有給休暇を1年間使わなかった場合の報奨金制度がありました。

voice

ほとんどの人が有給休暇を使わずに退職するのは、他の従業員から悪い目で見られているからです。

voice

有給休暇は比較的取りやすいのですが、取得している人はあまりいませんでした。

voice

お客様に迷惑をかけなければ有給休暇も取れるので、その点では良い会社だと思います。

voice

管理部門が比較的緩いため、前日に提出しても有給休暇の提出期限はありません。

voice

年に2回土曜日がありますが、それ以外はしっかりとした休みがあります。

voice

タイムカードがなくても上司に申請しなければならないし、承認されなくても仕事をしなければならないので、タイムカードなしで仕事をしていた時期もありました。

目次に戻る

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。日本電化工業所の残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

voice

年に2回の休日出勤は内容的に長すぎるのではないかと心配しています。

voice

私が勤務している東京支社では、営業で月に20~40時間の残業があります。

voice

定時に帰る人もいれば、残業して毎日残っている人もいるようです。

voice

遊んで定時前に帰る準備をしている人もいれば、毎日残業している人もいるようです。

voice

部署にもよると思いますが、営業職では残業が仕事をすると評判なので、雑談をしたり、遊んだりしている人が多いです。

voice

土日祝日に仕事をすることはほとんどありませんが、取引先とのゴルフなどのお付き合いがあるかもしれません。

voice

配属先や営業アシスタントによって仕事量がかなり異なるため、常に残業している社員もいます。

目次に戻る

「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。日本電化工業所の給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

voice

基本給はそれほど高くありませんが、残業代は支給されます。

voice

ノルマを達成してもボーナスが大幅に増えることはなく、昇給もほとんどないのでモチベーションが上がらない。

voice

でも、そんな人でも給料やボーナスがキチンと貰えていたから不満があって、それが辞める原因になったんだと思う。

voice

基本給が低いので、手当や残業で稼ぐしかないので、無駄に残業している人が多い。

voice

大きな派閥に所属していた人は公傷扱いで、病気で休んでも全額支給されていたようです。

voice

それはあなたが仕事をしたからボーナスに反映されたのではなく、完全に派閥の力学によって決定されたものです。

voice

派閥の影響力が強い派閥に所属している人の給料というかボーナスが良かった。

voice

残業代は支給されますし、出張手当も支給されるので、遠方への出張の方は少額のお小遣いがもらえます。

voice

評価制度が全くないので、いくら仕事をしても給料が変わらず、評価されることはありません。

voice

頑張らない人と頑張る人では昇給に差がないので、頑張る気がない人には働きやすい会社です。

voice

ボーナス査定がないので、どのように評価されているのか不明です。

目次に戻る

「働き方」のクチコミまとめ

働き方改革が叫ばれている昨今ですが、過酷な労働環境のまま令和の時代を迎えている企業も多いです。日本電化工業所はどうでしょうか。

voice

ベテラン社員は定時退社なので、帰りにくい雰囲気はありません。

目次に戻る

「職場の雰囲気」のクチコミまとめ

社内の雰囲気が悪いととても働きづらいですよね。悪口やいじめの実態について言及されているクチコミの内容を見てみましょう

voice

例えば、タイムカードで不正をしても咎められなかったし、陰湿な社内いじめも多かった。

voice

流通部門は営業部門のいじめっ子だった。

目次に戻る

「ハラスメント」のクチコミまとめ

セクハラ・パワハラ・アルハラなど、ハラスメント関係のクチコミについてです。職場の体質にも関わる可能性もあるので、内容を少し見ておきましょう。

voice

パワハラやセクハラが多いので、空気が読めないとかなり面倒くさいです。

目次に戻る

「退職」のクチコミまとめ

退職関係のクチコミです。退職にまつわる理由には会社生活のすべての要素が凝縮されているので必読です!

voice

遠方のため一度は退職しました。

voice

私が退職した理由は、あまりにもダサい社風だったからです。

目次に戻る

いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。