四季工房のクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに 四季工房 について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 3件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 福島県平均 偏差値
平均残業時間(月) 66.7 28.8 35.6
平均給与(万円/年) 426.7 343.6 57.5
有給休暇消化率 17.3 40.0 43.5

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある福島県のデータで算出)

サマリー

  • 残念ながら非常に残業が多い会社かもしれません。残業多いランキングで上位10%以内に入ってしまう可能性があります
  • どちらかというと給与が高い会社のようです。上位30%以内といったところでしょうか 。
  • 有給休暇については少し取りにくい会社である可能性が高いです。

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。四季工房の残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

voice

毎日朝8時から夜10時過ぎまで働いていて、特に残業代は出ません。

voice

工事部は早朝から深夜まで特別な休憩なしで仕事をしています。

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長時間労働が当たり前だったので、家族との時間がありませんでした。

voice

仕事量や残業時間を考えると、報酬はとても安いです。

voice

固定給で残業が多いため)休日は現場に依存していたため、内勤(経理など)でない限り、決まった休日はありませんでした。

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「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。四季工房の給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

voice

業績不振とボーナスはあまり期待できない。

voice

定期的な昇給はありませんが、不定期に給与の見直しがあり、すぐに昇給することもあります。

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給料が上がれば責任も大きくなりますが、報酬もさることながら、みんな一生懸命働いているので、気にしない人も多いです。

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「働き方」のクチコミまとめ

働き方改革が叫ばれている昨今ですが、過酷な労働環境のまま令和の時代を迎えている企業も多いです。四季工房はどうでしょうか。

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入社後、勤務時間の変更を求められたり、なかなか健康保険に加入してくれなかったり、パソコンを貸してくれなかったりと環境が悪すぎて、失業保険の手続きをする前に辞退しました。

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「職場の体質(暴力・恫喝など)」のクチコミまとめ

恫喝・暴力など、ややハードな内容のクチコミについてです。このパートのクチコミはきっちり目を通しておくことをおすすめします。

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体調を崩しやすい人が多いので、プレッシャーに屈せず、自分の意見を言わず、理不尽なことを言われても黙々と仕事をこなせるようになれば、仕事ができるようになるでしょう。

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"社長、どう思いますか?"とか、何時間も説教しながら。

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社長は性格が良く、カットが上手で、女性にも優しく、従業員を怒鳴りつけたり、時には暴力を振るうこともある。

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「職場の体質(精神論など)」のクチコミまとめ

ノルマや精神論などについてのクチコミです。この項目の内容は人によって合う・合わないが明確に出るので、ぜひご一読ください。

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仕事を覚えて短期的にスキルや精神力を身につけるには良い会社です。

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正直、自分で力を入れないと仕事はできませんが(配属された部署にもよると思いますが)、どちらかというと体育会系の雰囲気の会社だと思います。

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いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。