極陽セミコンダクターズのクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに 極陽セミコンダクターズ について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 4件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 熊本県平均 偏差値
平均残業時間(月) 36.7 28.6 46.9
平均給与(万円/年) 333.3 341.6 49.3
有給休暇消化率 65.0 43.1 56.1

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある熊本県のデータで算出)

サマリー

  • 残業はやや多めでしょうか。残業多いランキングで上位30%以内といったところでしょうか 。
  • 平均給与は高くもなく少なくもないという会社のようです。
  • どちらかというと有給休暇が取りやすい会社のようです。

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。極陽セミコンダクターズの残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

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3交替制、3日休み、休みも多く、残業もほとんどありません。

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有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

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シフト制のため、お盆休みや元旦に出勤しなければならず、土日祝日が絡むこともないので、大きな連休はありません。

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休日の予定が立てやすいですね。

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有給休暇も取りやすく、子供のお迎えにも遅刻せずに行けますし、みんなで頑張ろうという気持ちが強い会社です。

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「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。極陽セミコンダクターズの給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

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社員旅行は年1回、ボーナスは年2回あります。

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あるいは、頑張って出世しても、夜勤から日勤になって、手当がなくなって給料が減る。

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いずれにしても、頑張った分だけ給料が下がる可能性が高いので、頑張った分だけ報われにくい仕組みになっています。

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私がいた部署は肉体労働が多いので、40代になると他の部署に飛ばされて給料が下がってしまいます。

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「働き方」のクチコミまとめ

働き方改革が叫ばれている昨今ですが、過酷な労働環境のまま令和の時代を迎えている企業も多いです。極陽セミコンダクターズはどうでしょうか。

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私がいた部署は肉体労働型で大変でしたが、収入面では十分に生活できます。

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「職場の体質(精神論など)」のクチコミまとめ

ノルマや精神論などについてのクチコミです。この項目の内容は人によって合う・合わないが明確に出るので、ぜひご一読ください。

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ミスやトラブルが発生した時は、大きな責任(工場の生産に影響する)なので、精神的な負担が大きい。

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いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。