カボデンタルシステムズのクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに カボデンタルシステムズ について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

まずは3つの数字チェック

会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう!

オンシャの評判編集部が集計した 8件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。

項目 回答者平均 東京都平均 偏差値
平均残業時間(月) 84.6 29.7 28.2
平均給与(万円/年) 433.8 440.2 49.7
有給休暇消化率 9.4 50.1 38.5

(給与平均: 回答者平均のため有価証券報告書等と差がある場合があります)

(偏差値: 本社がある東京都のデータで算出)

サマリー

  • 残念ながら非常に残業が多い会社かもしれません。残業多いランキングで上位10%以内に入ってしまう可能性があります
  • 平均給与は高くもなく少なくもないという会社のようです。
  • 有給休暇を自由に取得できる会社ではない可能性が高いです。あまり期待出来ないかもしれません。

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。カボデンタルシステムズの残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

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リモートワークを口実に毎日深夜まで働かされる。

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夜中にメールをしてきて、寝ていても何度も起こされるというとんでもない支店長がいました。

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平日は深夜までのセミナーやディーラー接待。

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有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

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補償休暇を取らせてもらえずに退職しました。

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休日出勤が多いため、有給休暇よりも代休が多く、取得率は決して高くありません。

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休日出勤はありますが、振替休日は問題なく取得できます。

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営業マンは会議やセミナーなどで休日出勤することが多いが、休日出勤手当の代わりに振替休日を取得するように指示されている。

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営業は休みの日もメールや電話に対応しているようで、しっかりとした休みは取れていません。

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「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。カボデンタルシステムズの給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

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若いうちはベースが低く、昇給率も低いですが、ある程度の年齢になって役職に就くと、ベースが格段に上がります。

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50代で新卒並みの給料でやっている人もいますが、生活が苦しいと言っていました。

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従業員は予告なく給与体系を変更するので、精神的にも経済的にも安定していません。

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「働き方」のクチコミまとめ

働き方改革が叫ばれている昨今ですが、過酷な労働環境のまま令和の時代を迎えている企業も多いです。カボデンタルシステムズはどうでしょうか。

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忙しすぎる上に、効率が昭和レベルで、現場の人たちは常に疲労困憊しているか、精神的に参っている人が多かった。

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「職場の雰囲気」のクチコミまとめ

社内の雰囲気が悪いととても働きづらいですよね。悪口やいじめの実態について言及されているクチコミの内容を見てみましょう

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大人の男がやっていることの方が恥ずかしいと思った。

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嫌いな人には陰湿で陰湿な人が多いので気をつけましょう。

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支店長クラスが部下にメールを送ったり、陰口を叩いたりするからダメだった。

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「ハラスメント」のクチコミまとめ

セクハラ・パワハラ・アルハラなど、ハラスメント関係のクチコミについてです。職場の体質にも関わる可能性もあるので、内容を少し見ておきましょう。

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セクシャルアルハラのスラーに対する意識はかなり高く、年配の男性であっても誰もが意識している言動である。

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「退職」のクチコミまとめ

退職関係のクチコミです。退職にまつわる理由には会社生活のすべての要素が凝縮されているので必読です!

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早期退職を実施した方が良いのでは?

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20年前だったと思いますが、会社の構造や文化は大量の退職者が出ています。

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それに見合うだけの価値がなかったので、ちゃんとした外資系企業に就職した時に辞めることにしました。

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不要な社員を退職させなければ生き残れない。

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退職を申し出れば、ボーナスの減額や代休・有給休暇の取得を認めずに退職させてくれます。

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CTについては、営業マンが大量に退職したため、売上が伸び悩んでいる。

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運悪く営業成績の悪い支店にいたら、早期退職を決断した方がいいかもしれません。

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まともで優秀な人ほど、すぐに引退してしまう。

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いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。