宝島ワンダーネットのクチコミ/評判まとめとブラック度チェック

こんにちは!オンシャの評判編集部です

今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに 宝島ワンダーネット について3分で分かるように簡潔にまとめてみました!

平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率

会社を判断する上で3つの大切な数字は平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率だと言われていいます。

が、株式会社宝島ワンダーネットにはまだ十分なデータが無く、オンシャの評判では自信を持って表示できませんでした…。有力な情報をお持ちの方の情報、お待ちしております!

クチコミまとめ

次に「ブラック企業: 12のチェックポイント」を元に会社クチコミでよく言及されている内容をまとめてみました。

「残業」のクチコミまとめ

残業の実態がどうなっているかということを見ると、会社の体質がもっともわかりやすいと言われています。宝島ワンダーネットの残業のクチコミでよく言及されている内容は以下のような感じでした。

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ほとんどの人が残業し、徹夜が当たり前で、会社は人を怒らせることを恐れていませんでした。

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残業などは、社員同士の仲が良いので、だらしなくなりがちです。

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仕事の性質上、年配の方でも休日出勤や長時間労働が当たり前になっているので、終身雇用にすることに疑問を感じました。

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一つのことだけではなく、色々なことをしなければならないので、残業が多いです。

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女性が多い会社ですが、残業も多かったので、バリバリ働きたい方にはピッタリの会社です。

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有給休暇が気軽に取得できるかどうかは会社の従業員に対する考え方が分かれるポイントです。特にブラック企業では有休を全く取らせないということもあるので要注意です。

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有給休暇については、各部署で問題がなければ取得できるようです。

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暦が合えば、夏休みやGWなど、とても長期の休みを取ることができたのを覚えています。

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夏と冬の長期休暇が取れて、休日出勤がないのは良い点だと思います。

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最終的に買うのは無理そうなので、できる限り消化するのが得策だと思います。

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「給与・ボーナス」のクチコミまとめ

大半の社会人はなんだかんだ給料をもらうために働いていると思います。宝島ワンダーネットの給与・ボーナス関係の現状はどのような感じでしょうか。

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アップサイドはかなり小さいので、長く働いても大きな収入アップは期待できません。

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「職場の雰囲気」のクチコミまとめ

社内の雰囲気が悪いととても働きづらいですよね。悪口やいじめの実態について言及されているクチコミの内容を見てみましょう

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正社員への道は遠く、人間関係もかなりギスギスしていたので、試用期間中に上司に相談して退職しました。

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「職場の体質(暴力・恫喝など)」のクチコミまとめ

恫喝・暴力など、ややハードな内容のクチコミについてです。このパートのクチコミはきっちり目を通しておくことをおすすめします。

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すべては社長の一言で決まるので、評価されることなく、理不尽なことも含めて、どれだけ耐えられるかがポイントだったと思います。

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「退職」のクチコミまとめ

退職関係のクチコミです。退職にまつわる理由には会社生活のすべての要素が凝縮されているので必読です!

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女性が妊娠したら離職して再就職するという形式だったと思います。

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いかがだったでしょうか?

内容の真偽や、自分に合う・合わないなどの判断は読者の皆様におまかせしますが、各トピックでどれも悪い内容だとブラック企業の可能性もあります。ぜひ参考にしてみてくださいね。